硅谷最新发Offer方法: 创业公司可以直接复制的一个PPT

来源:硅发布（ID:guifabucom）

第一页，以公司 Logo 作为总起

第二页，说明 Offer 将包括的主要内容，提醒员工来公司报道前务必阅读。

第三页，大局观上的条款大纲，包括员工具体岗位、招聘主管是谁、开工日期、年薪、期权数等等等等共 14 项；

第四页，解释公司组织结构，以及员工具体在哪个 Team；

第五页，解释员工薪水是怎么算出来的

第六页，解释公司资本结构

第七页:告诉员工公司期权计算公式，提醒这只是个说明计算公式的例子，不是实际预测。

第八页:期权授予时间表，比如员工需要“5年”才能获得期权，右边表格则可以看到员工逐步获得全部期权的细化日程表。

第九页:提醒员工以下 6 件事能帮他正确看待股权激励，最后一条是:先以假设你的期权会一文不值的心态生活。

第十页:详细员工福利包括医疗保险、生活保险、健身补助、带薪休假日期数、生病请假日期数等等等等共 12 条。

第十一页:家庭办公和通勤安排。公司需要每个员工每周有一天到办公室上班，你的这一天是每周的周三，以下是我们 Palo Alto 的具体办公室地址。

第十二页:员工第一天和第一周的工作安排

第十三页:以下是律师需要我们告诉你的 7 件事

第十四页:如果有任何问题，请联系下面电话，以及签名落款:你已阅读并接受上面所有信息。